Teknik Pengumpulan Data

        Terdapat dua hal utama yang mempengaruhi kualitas data hasil penelitian, yaitu kualitas instrumen penelitian, dan kualitas pengumpulan data. Kualitas instrumen penelitian berkenaan dengan validitas dan reliabilitas instrumen dan kualitas pengumpulan data berkenaan ketepatan cara-cara yang digunakan untuk mengumpulkan data. Oleh karena itu, instrumen yang telah teruji validitas dan reliabilitasnya, belum tentu dapat menghasilkan data yang valid dan reliabel, apabila instrumen tersebut tidak digunakan secara tepat dalam pengumpulan datanya.

Pengukuran Waktu Kerja

Waktu Baku adalah usaha untuk menentukkan lama kerja yang dibutuhkan seorang operator (terlatih dan “qualified”) dalam menyelesaikan suatu pekerjaan yang spesifik pada tingkat kecepatan kerja normal dalam lingkungan kerja yang terbaik pada saat itu.

Bekerja

PENGERTIAN BEKERJA

Menurut Neff, bekerja adalah kegiatan manusia merubah keadaan tertentu dari alam lingkungan untuk mempertahankan dan memelihara kelangsungan hidup.

Menurut Toole, bekerja adalah kegiatan untuk menghasilkan sesuatu yang bermanfaat bagi orang lain.

Menurut Lehmann, bekerja adalah semua aktivitas yang secara sengaja dan berguna untuk memenuhi kebutuhan hidup baik sebagai individu maupun sebagai manusia secara keseluruhan.

Sistem Informasi

SISTEM

Sistem adalah sekumpulan unsur/elemen yang saling berkaitan dan saling mempengaruhi dalam melakukan kegiatan bersama untuk mecapai suatu tujuan. Atau juga dapat dikatakan sistem adalah suatu jaringan kerja dari prosedur-prosedur yang saling berhubungan, berkumpul bersama-sama untuk melakukan suatu kegiatan atau untuk menyelesaikan suatu sasaran tertentu.

Antropometri

Antropometri adalah suatu studi yang berhubungan dengan pengukuran dimensi tubuh manusia. Antropometri dibagi menjadi dua adalah antropometri statis dan antropometri dinamis.

            Antropometri statis adalah pengukuran dilakukan pada saat tubuh dalam keadaan diam/posisi diam/tidak bergerak. Contohnya: tinggi tubuh tegak, tinggi duduk normal, panjang lengan bawah.

            Antropometri dinamis adalah dimensi tubuh diukur dalam berbagai posisi tubuh yang sedang bergerak. Contohnya: putaran lengan, putaran telapak tangan, sudut telapak kaki.

Teori Organisasi Klasik

Tokoh-tokoh dari teori ini antara lain:

Henry Fayol (1841-1925)

Fayol membagi manajemen menjadi lima unsur yaitu perencanaan, pengorganisasian, pemberi perintah, pengkoordinasian, dan pengawasan. Fungsi ini dikenal sebagai Fungsionalisme.

Teori Manajemen

Tiga aliran pemikiran manajemen yaitu:

1. Manajemen klasik. 
2. Aliran hubungan manusia disebut sebagai aliran neoklasik atau pasca klasik. 
3. Aliran manajemen modern yang terdiri dari teori prilaku organisasi dan manajemen ilmiah.

Manajemen

PENGERTIAN MANAJEMEN

A.  Manajemen Sebagai Suatu Proses

Melihat bagaimana cara orang untuk mencapai suatu tujuan yang telah ditetapkan terlebih dahulu. Dapat dilihat dari pengertian menurut:

Pengawasan (Controlling)

PENGANTAR

            Banyak kasus disuatu organisasi tidak dapat terselesaikan seluruhnya karena tidak ditepatinya waktu penyelesaian (deadline), anggaran yang berlebihan, dan kegiatan lain yang menyimpang dari rencana semula. Dalam bab ini akan dipelajari berbagai teknik dan metode pengawasan yang sangat berguna bagi manajemen.

Koordinasi (Coordination)

Didefinisikan sebagai proses penyatuan tujuan-tujuan perusahaan dan kegiatan pada tingkat satuan yang terpisah dalam suatu organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditentukkan terlebih dahulu. Dengan koordinasi diharapkan beban tiap departemen menjadi seimbang, selaras, dan serasi. James D. Thomson membagi tiga saling ketergantungan di antara satuan-satuan organisasi, yaitu:

Organisasi (Organization)

DEFINISI ORGANISASI

Menurut James D. Monney, organisasi adalah bentuk setiap perserikatan manusia untuk mencapai tujuan bersama.

Menurut Chester I. Barnard, organisasi adalah suatu sistem aktifitas kerja sama yang dilakukan oleh dua orang atau lebih.

Latihan dan Pengembangan Karyawan

Ada dua tujuan utama program latihan dan pengembangan karyawan, yaitu:

1. Untuk menutup “gap” antara kecakapan atau kemampuan karyawan dengan permintaan jabatan. 
2. Program tersebut diharapkan dapat meningkatkan efisiensi dan efektifitas kerja karyawan dalam mencapai sasaran-sasaran kerja yang telah ditetapkan.

Proses Seleksi Karyawan

Proses seleksi dimulai setelah kumpulan pelamar yang memenuhi syarat didapat melalui penarikan. Proses seleksi adalah serangkaian langkah kegiatan yang digunakan untuk memutuskan apakah pelamar diterima atau tidak. Langkah ini mencakup pemanduan kebutuhan-kebutuhan kerja pelamar dan organisasi. Dalam banyak departemen personalia, penarikan dan seleksi digabung dan disebut employment function.

Penarikan Sumber Daya Manusia

Penarikan (recruitment) adalah proses pencarian para calon karyawan (pelamar) yang mampu untuk melamar sebagai karyawan, proses ini dimulai ketika para pelamar dicari dan berakhir bila lamaran-lamaran mereka diserahkan, hasilnya adalah sekumpulan pencari kerja. Pelaksanaan penarikan biasanya merupakan tanggung jawab departemen personalia.

Proses Manufaktur Logam

A.  Pelumasan dan Gesekan

Hal penting dalam proses manufaktur ketika pembentukkan yakni timbul gesekan yang terjadi antara perkakas pembentuk dengan benda kerja. Kondisi gerakan yang terjadi pada bantalan, roda gigi, dan komponen lainnya secara umum melibatkan:

Teknologi & Proses Manufaktur

SEJARAH TEKNOLOGI

            Perkembangan teknologi berlangsung secara evolutif. Sejak zaman romawi kuno pemikiran dan hasil kebudayaan telah tampak berorientasi menuju bidang teknologi secara etimologis, akar kata teknologi adalah “teche” yang berarti serangkaian prinsip atau metode rasional yang berkaitan dengan pembuatan suatu objek, atau kecakapan tertentu, atau pengetahuan tentang prinsip-prinsip atau metode dan seni.

Pengantar Basis Data

Basis data menyediakan fasilitas untuk memudahkan dalam memproduksi informasi yang digunakan oleh pemakai untuk mendukung pengambilan keputusan. Hal inilah yang menjadikan alasan dari penggunaan teknologi basis data pada saat sekarang (dunia bisnis). Berikut ini contoh penggunaan aplikasi database dalam dunia bisnis:

Sistem Informasi Manufaktur

Sistem informasi manufaktur adalah suatu sistem berbasis-komputer yang bekerja dalam hubungannya dengan sistem informasi fungsional lainnya untuk mendukung manajemen perusahaan dalam pemecahan masalah yang berhubungan dengan manufaktur produk perusahaan

Rolling Mill Machine

A.  Pengertian Rolling Mill Machine

Rolling merupakan suatu proses deformasi dimana ketebalan dari benda kerja direduksi menggunakan daya tekan dan mnggunakan dua buah roll atau lebih.Roll brputar untuk menarik dan menekan secara silmultan benda kerja yang berada diantaranya.

Enterprise Resource Planning (ERP)

            Enterprise Resource Planning (ERP) adalah sistem informasi terintegrasi yang dapat mengakomodasikan kebutuhan-kebutuhan sistem informasi secara spesifik untuk departemen-departemen yang berbeda pada suatu perusahaan. ERP terdiri dari bermacam-macam modul yang disediakan untuk berbagai kebutuhan dalam suatu perusahaan, dari modul untuk keungan sampai modul untuk proses distribusi. Penggunaan ERP menjadikan semua sistem didalam suatu perusahaan menjadi satu sitem yang terintegrasi dengan satu database, sehingga beberapa departemen menjadi lebih mudah dalam berbagai data, dan lebih mudah pula dalam melakukan komunikasi. Perangkat lunak ERP yang beredar dipasaran, tidak hanya dalam versi komersil saja, tetapi juga sudah tersedia dalam versi open source. Penerapan ERP dalam suatu perusahaan tidak harus dalam satu sistem yang utuh, tetapi dapat diterapkan dengan hanya menggunakan satu modul saja dulu sebagai pilot project. Jika penerapan satu modul berhasil, maka dapat menerapkan modul lain dengan referensi modul yang sudah berhasil. Proses bisnis yang berbeda antara satu perusahaan dengan perusahaan lain, memungkinkan dilakukan kustominasi ERP dalam penerapannya.

Hukum Industri di Negeri Kesatuan Republik Indonesia

BAB I

PENDAHULUAN

1.1              Latar Belakang

Hukum dan proses pembangunan memiliki kaitan yang erat. Perancangan, perumusan dan analisis hukum memerlukan tools non hukum yang sifatnya multidisciplinary, seperti GIS, standardisasi, AMDAL, hukum pasar modal dan lain-lain. Untuk tercapainya keunggulan kompetitif suatu negara, maka sumber daya yang dimiliki seperti sumber daya alam, lingkungan, potensi  geografis dan lain-lain perlu dioptimalkan dan dikombinasikan dengan IPTEK, ketersediaan softlaw berupa perangkat peraturan yang memadai dan mendukung kondusivitas investasi, dengan tetap menjaga dan membangun kesadaran perlindungan lingkungan (environment conservatory awareness) demi tetap terjaganya konsep pembangunan industri yang berkelanjutan dalam perspektif global dan lokal.